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S-OIL, 가족 친화 경영 · 조직문화 개선 강화
'가족 초청 행사'에 참여한 S-OIL 임직원과 가족들이 기념 촬영하고 있다./S-OIL 제공
[투데이에너지 신영균 기자] S-OIL이 '가족 친화 경영'을 지속 강화하고 있다. 이를 위해 S-OIL은 11일부터 12일까지 1박 2일간 임직원 자녀를 초청해 회사를 소개하는 '가족 초청 행사'를 진행한다고 밝혔다.
S-OIL은 '가족 친화 경영'과 '조직문화 개선' 일환으로 임직원 가족에게 회사를 소개하는 시간을 마련하기 위해 이번 행사를 기획했다. 상반기에는 5월 '가정의 달'을 맞이해 '가족 초청 행사'를 진행하며 큰 호응을 얻은 바 있다.
이번 행사에는 약 40여명의 임직원 가족이 참여해 본사 사옥과 마곡 산업단지 내 TS&D 센터, 울산 소재 온산 공장을 둘러보고 미래 성장동력인 '샤힌 프로젝트' 건설 현장을 방문할 예정이다.
또한 임직원 자녀에게 유익한 학습과 체험활동 시간이 될 수 있도록 여의도에 있는 국회와 KBS 견학, ‘꿈과 진로 찾기’ 특강이 진행된다. 그 외 서울달 열기구 탑승 등 즐겁고 유익한 일정이 준비돼 있다.
S-OIL 관계자는 “가족이 함께 회사에 방문해 가족애를 다지는 뜻깊은 시간이 되기를 바란다”며 “앞으로도 임직원이 소속감을 느끼고 건강한 조직문화를 정착시킬 수 있도록 지속적으로 노력하겠다”고 말했다.